科学技术的迅猛发展，企业的许多问题，需要定性，定量测量，也越来越多，越来越多的相对贡献不断增长的需求准确的测试指标。国内企业通过精细化管理的成本意识已显着改善。也反映了在中国的仪器仪表行业正面临着越来越大的挑战，以提高企业的竞争力是至关重要的。国内仪器仪表行业有国外仍有一定差距，但在发展过程中仍然有许多缺点。

    然而，国内仪器企业更加注重产品线，以保持工作压力比较大，大多没有在这方面有很强的竞争力。在这种情况下，国内仪表企业应该投入更多的关注面向，以提高竞争力，不只是为了满足在国际厂商的市场份额。

    国外仪器仪表的发展在国内仪器仪表行业正在不断发展，与此相反，国内外仪器仪表行业，还有一定的差距，也有在发展过程中仍有许多不足之处，找出不足，不足摧毁，以促进发展行业。

    仪表多依靠传统技术：

    传统仪器仪表，短期，以满足现代社会的发展，但有一个很大的问题，关闭产品的产品生命周期的不稳定的问题，传统的技术不能及时更新，虽然不是生产问题大，但也给企业称为伟大的常数。传统的技术，其中一些有多年的国际淘汰，但仍继续在中国将用一天，这将滞后仪器仪表行业的致命一击。

    仪表不愿投入的资金：

    虽然仪器仪表行业仪器的极大兴趣，但很大一部分业务是没有理由的资金抽出，在仪器仪表创新投入，盲目跟风的感觉创新是一个企业的事情，国家技术的事，这想法势必成为阻碍其发展的主要因素之一。即使问题并不想放了很多钱，在这方面。

    仪器仪表专业人才短缺：

    中国的大学是很少人重视仪器仪表行业的课程，有严重的问题，在人才培养的仪器仪表的研究和发展非常实用的，但学习实施的一些做法将不可避免地导致在这个人员的职位空缺方面，断开的发展链条，其发展的后果。

    仪器仪表专业人才短缺：

    中国的大学是很少人重视仪器仪表行业的课程，有严重的问题，在人才培养的仪器仪表的研究和发展非常实用的，但学习实施的一些做法将不可避免地导致在这个人员的职位空缺方面，断开的发展链条，其发展的后果。

    落后的仪器仪表：

    仪表在使用过去的技术已经被淘汰企业的发展，不仅增加了成本，但也只出技术落后的桎梏中解放出来，以遏制创新和R＆D的来源，为了更好地捕捉为了有一个更美好的未来与国际发展仪器仪表。

    国内仪器仪表行业应跟上时代的步伐，要与相关技术的发展，重视人才引进，内部结构的调整，以提高其在市场上的竞争力。

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